Starwood Hotels & Resorts

Recrutement de jeunes diplômés en Amérique du Nord : Stages résidents et non résidents

Starwood permet aux étudiants qui ne sont pas encore titulaires d’un diplôme d’acquérir une expérience et de commencer à préparer leur carrière. Durant les vacances, des centaines d’étudiants rejoignent nos établissements dans tous les services pour acquérir une expérience précieuse auprès de l’un des leaders du secteur. Les étudiants ont la possibilité de découvrir la culture de Starwood et de ses enseignes, ce qui leur permet de déterminer si Starwood correspond à ce qu’ils attendent d’un employeur, une fois leur diplôme en poche. Cela permet également à Starwood de mieux connaître ces étudiants. Lorsque nous choisissons les jeunes diplômés qui vont rejoindre notre programme de stages de direction, préférence est donnée à ceux qui ont déjà effectué un stage résident ou non résident réussi auprès de Starwood.

Ces opportunités temporaires sont offertes uniquement aux titulaires d’un diplôme de premier cycle. Les candidats non-étudiants possédant une expérience professionnelle sont invités à consulter les offres d'emploi actuelles. Les étudiants qui souhaitent profiter d'une expérience professionnelle dans les hôtels pendant leur semestre de cours sont également invités à effectuer une recherche dans nos offres d'emploi actuelles ou à contacter les hôtels qui les intéressent.

Programme de stage non résident d'hiver – Premier semestre 2009
Pendant une ou deux semaines durant les vacances d’hiver, les stagiaires peuvent découvrir comment fonctionne un service d’un hôtel. Les étudiants se voient confier des projets, peuvent se faire des relations professionnelles et découvrent un domaine précis. Tout cela leur permettra de mieux planifier leur parcours pour de futurs stages résidents ou pour postuler après la fin de leurs études. Ils sont généralement logés à l’hôtel.  Les étudiants de première, deuxième, troisième et quatrième année inscrits dans une filière hôtellerie/affaires qui ont montré un grand intérêt pour le secteur hôtelier par leur réussite scolaire et leurs expériences pratiques sont invités à postuler à des stages non résidents aux Etats-Unis lors du premier semestre. Les entretiens seront menés sur le campus lors de journées de recrutement ou seront planifiés. Nous accepterons des candidatures pour les stages non résidents d'hiver en septembre 2009.

Programme de stage résident d'été – Second semestre 2010
Starwood propose des emplois d'été dans ses hôtels pour encourager le développement professionnel des étudiants, leur permettre de comprendre comment sont exploités les hôtels et les aider à établir un plan de carrière afin de postuler à la fin de leurs études. Starwood propose chaque été des stages qui permettent d’acquérir une expérience comparable à celle d’un jeune diplômé débutant dans le secteur de l’hôtellerie. Les étudiants ont la possibilité d’établir un réseau professionnel, de participer à des projets et d'acquérir une expérience professionnelle significative en développant leurs aptitudes dans le service aux hôtes et leurs compétences pratiques dans les secteurs de l'hébergement, de la restauration, des ventes, de la finance, des ressources humaines, de la gestion des recettes ou de la méthodologie Six Sigma. Les objectifs individuels de carrière des étudiants constituent la base d’un projet final.

Les étudiants de première, deuxième, et troisième année inscrits dans une filière hôtellerie qui ont montré un grand intérêt pour le secteur hôtelier par leur réussite scolaire et leurs expériences pratiques sont invités à postuler à des stages résidents pour l'été. Les entretiens seront menés sur le campus lors de journées de recrutement ou seront planifiés.  Nous accepterons des candidatures pour les stages résidents d'été début 2010.