Ayudar a los dem?, primero como abogada, y ahora como directora de habitaciones, siempre fue una motivaci? para Danita Harth-Bates. Más información
Reclutamiento de estudiantes universitarios: Programa MBA
Starwood ofrece pasantías de verano para los estudiantes del primer año de un MBA en todas nuestras ubicaciones corporativas y en diferentes áreas de la empresa como por ejemplo Comercialización, Operaciones, Bienes Raíces, Ventas y Finanzas. Nuestros pasantes MBA se incluyen en los grupos y se les da la el liderazgo de proyectos e iniciativas clave. Durante el verano, los pasantes trabajan en estrecha colaboración con líderes del nivel superior de Starwood, son expuestos a procesos empresariales centrales y se les asigna un mentor que les ayuda a guiar su desarrollo. Junto con el énfasis en los negocios y los objetivos de desarrollo, nuestro programa también proporciona diversión mediante actividades y eventos sociales y de conexiones durante todo el verano.
La mayoría de las pasantías se realizan en nuestras oficinas corporativas y en nuestras divisiones en White Plains, Nueva York, a unos 40 kilómetros de la ciudad de Nueva York en el condado de Westchester. Starwood utiliza la Entrevista conductual, una técnica por medio de la cual se le solicita a los candidatos que proporcionen ejemplos específicos de determinados comportamientos o habilidades. Después de la entrevista en el campus con el personal de reclutamiento de Starwood, los posibles candidatos pueden tener otras entrevistas con los gerentes de departamento. Starwood se asegura de que sus pasantes reciban la base para contribuir y crecer desde el comienzo. Nuestro día completo de orientación generalmente se lleva a cabo en mayo y se realiza para empapar a los pasantes de la cultura de nuestra compañía, nuestras marcas y nuestra estructura organizacional. A cada pasante se le asigna un patrocinador y un mentor para que lo asista durante el verano.
Los pasantes de verano son tenidos en cuenta para oportunidades de ocupar puestos de liderazgo en nuestra compañía después de graduarse. En Starwood, el aprendizaje y el desarrollo no terminan después de la graduación. Los empleados crean planes individuales de desarrollo y trabajan con sus gerentes para alcanzar los objetivos. El crecimiento profesional puede incluir ascensos a través de puestos con equipos corporativos y líderes del hotel.
El programa MBA es sólo para estudiantes MBA de primer año con autorización permanente para trabajar en los Estados Unidos. Si está a punto de graduarse y busca oportunidades de trabajo de tiempo completo, lo invitamos a buscar las oportunidades actuales de trabajo.
El proceso de solicitud para el verano de 2009 está actualmente cerrado. Se volverán a aceptar solicitudes en enero de 2010.